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人才招聘

企业创造平台,员工展示自我

  (1)现场保洁主管

  1、高中以上学历,男、女不限,年龄50岁以下,能吃苦耐劳,沟通能力强,执行能力强,能服从公司安排;
  2、二年以上的保洁管理经验;
  3、业务熟练,熟悉清洁剂使用,清洁机器操作熟练;
  4、工作区域有物业小区、厂房、酒店、机关单位、大型商场、景观区、学校等;
  5、工资待遇:基本工资(3000元-4000元)+绩效+节假福利,待遇从优。

  (2)驻场保洁主管

  1、高中以上学历,男、女不限,年龄50岁以下;
  2、三至五年以上管理经验,有物业、清洁行业管理经验者优先;
  3、业务熟练,熟悉清洁剂使用,清洁机器操作熟练;
  4、能吃苦耐劳,沟通能力强,执行能力强,能服从公司安排;
  5、负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行;
  6、负责下属员工的工作安排,并对下属进行工作指导、监督,确保部门工作的顺利开展;
  7、工资待遇:基本工资(3000元—4000元)+绩效+节假福利。

  (3)市场部经理/主任、市场策划/专员

  1、有丰富的市场营销策划经验,能够识别、确定潜在的商业合作伙伴,熟悉行业市场发展现状;
  2、具备较强的市场洞察力、市场策划及开发能力,文笔好,擅长写作营销方案等;
  3、对营销行业有热情,能承受压力,敢于挑战高难度,敢于挑战高薪酬;
  4、具备优选的营销和谈判技巧,较强的市场策划和运作能力,能够熟练使用各种办公软件;
  5、具有优选的市场拓展、项目协调、团队管理、团队合作能力;
  6、具有高度的工作热情和责任意识,擅长资源优势开发和客户维护;
  7、有一定的应变能力,良好的语言表达能力,较强的沟通协调能力及执行决策能力;
  8、具有良好的团队合作精神,能坚决执行和完成上级下达的各项工作任务;
  9、三年以上销售、市场拓展、客户开发与维护经验,熟悉市场运作策划内容与流程
  10、工资待遇:基本工资(4000元-5000元)+绩效提成+节假福利。

  (4)保洁员、保洁领班

  1、男、女不限,年龄55岁以下;
  2、要求吃苦耐劳,精神面貌佳,服从主管安排,有集体荣誉感;
  3、公司为员工提供高于同行业平均水平的薪酬福利及待遇,并为所有员工购买意外保险;
  4、公司为每位员工提供良好的晋升空间,有能力者可培训成为领班、主管
  5、工资待遇:根据工作能力大小工资可达2000元-2500元。

  (5)办公室文员

  1、熟练操作办公软件,速记能力较强,能吃苦耐劳,文秘相关专业优先;
  2、年龄20岁以上,有两年相关工作经验;
  3、工资待遇:基本工资(1800元-2500元)+节假福利。


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